Livet hos GA Pet Food Partners

GA Pet Food Partners (GA) är ett familjeägt och familjeägt företag där varje kollega anses vara en integrerad del av familjen.

För att erkänna och belöna deras engagerade ansträngningar, har GA åtagit sig att förbättra livet för sina kollegor genom att organisera teambonding-evenemang. Dessa evenemang inkluderar en årlig Family Fun Day, julfester, organisering och finansiering av idrottslag, och team bonding-dagar. Men det finns mycket mer att upptäcka om livet på GA. Läs vidare för att ta reda på mer.

GA Family Fun Days

GA:s årliga Family Fun Day för våra kollegor närmare varandra för en dag av nöje och festligheter som delas med hela familjen. Detta fantastiska evenemang gör det möjligt för kollegor som inte regelbundet skulle umgås tillsammans att spendera kvalitetstid på att lära känna varandra informellt, med alla aktiviteter och faciliteter betalda av företaget.

Varje rolig dag är temat kring en spännande händelse; 2022 var temat ITV-serien från 90-talet Gladiators. Våra kollegor organiserade sig i lag och tävlade mot varandra i en rad roliga lekar. Titta på videon nedan för att se mer.

Lärlingsplatser

GA Pet Food Partners har ett starkt engagemang med lärlingsutbildningar inom olika affärsområden, inklusive teknik, personal, redovisning och företagsekonomi. För närvarande är det tio lärlingar anställda på olika stadier av sina utbildningar. Dessa kurser genomförs i samarbete med Runshaw College, Preston College, Southport Collegeoch St Helens College.

Dessutom har GA etablerat ett nytt partnerskap med Runshaw College. Denna strategiska allians underlättades genom North and Western Lancashire Chamber of Commerce Young Chamber-programmet. Programmet syftar till att öka elevernas engagemang inom det lokala näringslivet, ge dem arbetsförmåga, kunskap och erfarenhet som kompletterar deras akademiska kvalifikationer.

Som en del av GA Pet Food Partnershängivenhet till samarbete med utbildningsinstitutioner är vi glada över att kunna meddela vårt deltagande i Employer Partnership Board (EPB) vid Runshaw College. För att lära dig mer om den här historien, klicka här.

GA Pet Food Partners strävar efter att bidra till det lokala samhället genom att ge tillbaka och stödja utbildning. Ett av våra initiativ i detta avseende är leverans av lärlingsutbildningar, som syftar till att fostra talang i området. Detta program ligger nära vårt kärnvärde av innovation, eftersom det återspeglar vårt engagemang för att utöka och stärka vår GA-familj samtidigt som vi kontinuerligt förbättrar och utvecklar våra avdelningar.

Lärlingsutbildningar erbjuder en utmärkt möjlighet att skaffa praktisk erfarenhet i ett företag samtidigt som du skaffar dig kunskap och förståelse relaterad till rollen. Varje lärling följer en specifik ram som beskriver relevanta kunskaper, färdigheter och beteenden som ska utvecklas under lärlingstiden, som sedan bedöms genom en slutpunktsbedömning.

Vi erbjuder en mängd olika lärlingsutbildningar på olika avdelningar och nivåer, inklusive teknik, labb, kvalitetskontroll och HR. Vi strävar konsekvent efter att förbättra och diversifiera utbudet av lärlingsutbildningar vi erbjuder för att möta de växande behoven i vår verksamhet. För att se våra aktuella lediga lärlingsplatser, klicka här.

Vi är övertygade om att lärlingsutbildning är ett värdefullt sätt att odla nya talanger och ge möjligheter för våra befintliga kollegor att förbättra sina färdigheter och kompetenser.

Priser för bästa företag

GA Pet Food Partners är stolta över att ha fått utmärkelsen Pris för bästa företag "Mycket bra att arbeta för 2023". b-Heard-undersökningen inbjuder våra kollegor att göra 70 påståenden om deras välbefinnande, lön och förmåner, personlig tillväxt, team, ledarskap och mycket mer. Den poängsätts på en sjugradig skala som möjliggör mer nyanserade svar än en instämmer/inte håller med-modell eller femgradig skala. Detta i kombination med Best Companies unika 8-faktormodell ger GA en strukturerad och korrekt inblick i hur våra kollegor mår. b-Heard-undersökningen är strikt konfidentiell, vilket gör att våra kollegor kan ge ärliga svar utan rädsla för repressalier.

När undersökningen är klar får GA ett BCI-poäng (Best Companies Index), som mäter engagemang på arbetsplatsen. Om BCI-poängen är tillräckligt hög får GA ackreditering. "Mycket bra att arbeta för" 1-stjärnig ackreditering är en betydande prestation som visar att en organisation tar engagemang på arbetsplatsen på allvar. Tilldelas organisationer med ett BCI-poäng på minst 659.5, den 1-stjärniga ackrediteringen betyder "mycket bra" nivåer av engagemang på arbetsplatsen.

GA är också glada över att meddela att vi inte bara har tilldelats utmärkelsen "Mycket bra att arbeta för" utan också betygsatts i topp 100 av de bästa stora företagen att arbeta för i Storbritannien, den topp 75 bästa företagen att arbeta för i nordvästra England, och en av topp 10 bästa företagen att arbeta för inom tillverkning.

Lancashire Business View Red Rose Awards

Vinnare av stora företag och 2022 års familjeföretagspris och exportpristagare 2023!

Smakämnen Red Rose Awards är ett prestigefyllt evenemang som hyllar företagens, handelns och industrins prestationer i Lancashire. Det fungerar som en värdefull plattform för att främja framgång, främja handel mellan handel och uppmuntra ekonomisk tillväxt i länet.

Lancashire Business View skapade detta evenemang för att uppmärksamma affärsexpertis, tillhandahålla en exceptionell plattform för att dela framgångshistorier och främja handel inom länet.

2022, GA Pet Food Partners var stolt över att ta emot Lancashire Business View Red Rose Award for Large Business. Vi är dock ännu mer glada över att kunna meddela att 2023, GA Pet Food Partners har hedrats med både Familjeföretagspriset och Exportpriset vid Red Rose Awards.

Vinnare av Red Rose Awards 2022 Large Business Award
Red Rose Awards Finalist 2023
2023 Red Rose Awards Export Award Finalist
2023 Red Rose Awards Family Award Finalist

Utveckling av Medarbetare

GA Pet Food Partners har flera kollegor som började sin resa på GA med att arbeta i företagets produktionsområden innan de gick vidare till kontorsbaserade roller.

Diana Stan, som arbetar inom personalavdelningen, började sin resa på Small Pack-avdelningen innan hon gick vidare till att bli en nyckelmedlem i personalteamet. Diana är från Rumänien och kom till Storbritannien i juli 2014 med sin man Alin.

Diana tar med produktionsteamens alla färdigheter och kunskaper till HR-avdelningen och ger vägledning om vad som kommer att förbättra lyckan och välbefinnandet för de som arbetar inom produktionsområdena. Diana är en stor förespråkare för engelskalektionerna, efter att ha studerat själv vid Preston College efter sina 12-timmarsskift inom Small Pack Department. Diana har funnit att goda kunskaper i engelska har hjälpt henne att utveckla sig själv både inom GA och i Storbritannien. På frågan om hennes GA-resa sa Diana:

Kollega i kvarteret

GA Pet Food Partners har etablerat ett Colleague of the Quarter-system som gör det möjligt för kollegor att nominera sina kamrater som har visat exceptionellt engagemang och överträffat förväntningarna i sina roller. Denna utmärkelse fungerar som ett sätt att fira kollegors prestationer och belönar dem med ett pris på £500, avsett att användas för en helgresa som de själva väljer.

GA erkänner vikten av att uppmärksamma kollegors bidrag och har infört ordförandens pris. Detta initiativ gör det möjligt för chefer och direktörer att personligen berömma förtjänta kollegor och uttrycka tacksamhet för deras ovärderliga engagemang som uppskattade medlemmar av GA-familjen.

Engelska Lektioner

GA Pet Food Partners har nyligen anlitat en oberoende engelsklärare för att leverera engelskalektioner till våra europeiska kollegor. Responsen på detta initiativ har varit enastående, med 230 kollegor för närvarande inskrivna. Att förbättra sina engelska språkkunskaper är avgörande för dem som vill slå sin egen väg i Storbritannien. Dessutom är GA engagerade i att stödja kollegor av alla nationaliteter genom att främja en stabil och stödjande miljö för dem och deras familjer. Genom att tillhandahålla kostnadsfria engelskalektioner strävar GA efter att ge kollegor möjlighet att uppnå sina mål och ambitioner.

GA Sports & Team Building

Vi är angelägna om att uppmuntra och stödja alla lagbyggande aktiviteter och klubbar, från de fyra lagen i GA Football League till gokart- och fiskeklubbarna. GA Pet Food Partners tillhandahåller ekonomisk sponsring för att uppmuntra våra kollegor att gå med. Detta gör att de kan umgås och växa närmare sina lagkamrater och kollegor från andra avdelningar, vilket ytterligare hjälper till att förbättra moralen och det fysiska och psykiska välbefinnandet hos våra kollegor.

GA Julfester

Julen skulle inte vara komplett utan en julfest, och kl GA Pet Food Partners, vi är engagerade i att se till att alla kan ta del av festligheterna. Vår julfest är alltid en förtjusande och avslappnad affär, med livemusik, gratis mat och dryck och transport till våra kollegor. Det är vårt sätt att uttrycka tacksamhet för deras engagemang och insatser under året.

Runshaw College Employer Partnership Board

Som en del av sitt åtagande att samarbeta med utbildningsinstitutioner i närheten av sina platser, GA Pet Food Partners är glada att kunna meddela att det kommer att gå med i Employer Partnership Board (EPB) för Runshaw College. Med campus i både Leyland och Chorley har Runshaw College levererat enastående undervisning och lärande sedan 1974, samt erbjuder exceptionell pastoral vård. Som ett resultat har studenterna tillgång till ett brett utbud av möjligheter och erfarenheter för att hjälpa till att utveckla färdigheter som förbereder dem fullt ut för högre utbildning och sysselsättning.

EPB bildades för att säkerställa att högskolan fortsätter att erbjuda kurser och lärlingsutbildningar som kommer att utveckla sina elever och möta behoven av framtida arbetsmarknadskrav. Runshaw arbetar med arbetsgivare som GA, i hjärtat av samhället, inom en rad olika sektorer, som kan informera dem om sin sektor, framtida kompetensbehov, kompetensluckor och möjligheter. Arbetsgivares kombinerade professionella insatser inom dessa områden kommer att ingå i Runshaws framtida läroplansplaner. Nya kurser och lärlingsprogram kommer att undersökas och hämtas med hjälp av denna information, vilket gör det möjligt för Runshaw att erbjuda bästa möjliga utbud till sina elever.

Syftet med EPB är att:

  • Dela viktig branschinformation
  • Identifiera framtida efterfrågan och kompetensbrist
  • Förbättra läroplanen och programmen: Sixth Form College, Adult College och lärlingsutbildningar
  • Tillhandahåll kursplanens avsikt och föreslå ändringar från resultaten

"Jag är glad över det GA Pet Food Partners har blivit medlem i Employer Partnership Board på Runshaw College. Vi är stolta över att arbeta i nära samarbete med ett brett spektrum av arbetsgivare så att vi fullt ut kan förstå och möta framtida kompetensbehov i vår region. Våra arbetsgivarpartners förbättrar och samskapar läroplanen så att alla våra elever (oavsett om de är ungdomar, vuxna eller lärlingar) är väl förberedda för sin roll i den framtida arbetsstyrkan.”

Clare Russell

Rektor och VD, Runshaw College